9月25日下午，宝山区教育系统骨干教师团队工作启动会议在区进修学院召开。区教育局副局长陆荣林，区进修学院院长陈振华，区教育局党办相关领导与区第三届名师工作室主持人、学科研究团队导师、领衔人共同参加了会议。

会上，局人才办向与会者介绍了骨干教师团队工作要求的制定过程、工作目标、运作方式、主要工作内容和管理考核要求等等。区进修陈振华院长勉励骨干教师团队的全体成员要珍惜团队工作平台，把此项工作的开展看作个人新三年学科学术新发展、教育教学成果新积淀的开始，并提出要组织好活动、培养好学员、收集好成果、使用好经费、落实好文件的“五个好”工作要求。

区教育局陆荣林副局长向承担各团队工作的主持人、领衔人表示祝贺，并希望大家明确团队工作方向，善于研究、从小事做起，解决一些宝山教育的实际问题，为宝山教育的转型发展添上一笔。

本届骨干教师团队组建充分呈现了宝山区教育系统强化人才梯队建设的思路，搭建多层次骨干教师专业发展与引领示范平台，共成立三个梯级54支骨干团队，包括由上海市特级教师、区第七批拔尖人才主持的名师工作室、区第四届首席教师（首席教研员）领衔的学科研究团队和第七届骨干教研员领衔的学科指导团队。